张家港市人力资源和社会保障局

2021年度张家港市事业单位引进优秀毕业生20名（专业化青年人才定岗特选）

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为深入贯彻苏州市委对干部队伍建设“年轻化、专业化”的要求，加强高素质专业化干部队伍源头建设，张家港市专业化青年人才定岗特选计划全面启动，面向全国“双一流”建设高校公开选聘2022年应届优秀毕业生20名。

一、选聘对象

全国“双一流”建设高校和境外世界名校硕士研究生及以上学历应届毕业生（不含定向生、委培生和在职研究生），部分紧缺岗位放宽到本科学历。

应聘人员应届毕业学校属于一流大学建设高校（42所）或应届毕业所学专业符合一流学科建设高校（95所）相应学科（一流学科包括一级学科涵盖的二级学科），或QS、THE、U.S.News、ARWU、CWUR世界大学排名最新榜单前百名高校；且各学段（本科、硕士、博士）毕业学校均属“双一流”建设高校（137所）或上述境外世界名校。

全国“双一流”建设高校应聘人员须为2022年毕业并且在8月31日前取得学历和学位证书；境外世界名校应聘人员须在2020年7月1日至资格复审前取得国（境）外学位并完成教育部留学服务中心学历认证且尚未就业。

二、报名方式

自2021年10月12日至11月30日16:00，可以登陆张家港市专业化青年人才定岗特选网上报名系统（:7010/wsbm）进行网上报名。

三、选聘方式

报名成功后，不需笔试，通过综合能力素质评价和面试进行选拔。①综合能力素质评价：依据报名时上传的证书材料进行综合打分（未上传佐证资料的项目不计分），按照选聘计划数1:5的比例从高分到低分确定进入面试人员名单。②面试：采用结构化面试的形式进行。应聘人员总成绩为综合能力素质评价的30%和面试成绩的70%相加计算。

四、选聘流程

以上均为初步安排，相关信息请以通知公告为准。请关注张家港人才网（）。

五、福利待遇

①面试补贴。应聘人员给予定额补贴（江浙沪500元，省外其他1000元）。

②编制保障。录用后即具有全额拨款事业编制，并列入市优秀年轻干部人才库强化跟踪培养。

③安家补贴。定岗特选计划录用人员试用期考核合格后，享受额外安家费补贴，标准为：博士研究生15万元、硕士研究生10万元、本科生5万元，分5年发放到位。

另外五险一金、健康体检、带薪年假以及其他国家法定福利一应俱全！

六、岗位简介

具体简章请查看：《张家港市2021年度专业化青年人才定岗特选简章》：

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