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宁波机场集团有限公司

宁波机场集团有限公司
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  • 单位性质:国有企业
  • 单位行业:交通运输、仓储和邮政业
  • 单位规模:1000-5000人
  • 工作城市:宁波市
  • 发布日期:2021-10-24 15:02
信息来源: 中南大学就业信息网 温馨提示:求职需提高谨慎,辨别信息真伪,勿上当受骗。
    职位编号 职位名称 需求专业 需求人数 工作性质 薪资 操作
    991695 管培生 不限专业 10 全职 10500-14999 投递简历

一、关于宁波机场

l 1984年建站,2005年升格为国际机场,是浙江省内最早通航的民用机场。

l 年旅客吞吐量超1200万人次,货邮吞吐量超10万吨,位居全国大型繁忙机场行列。

l T2航站楼已启用,正推进四期前期规划,将按照“东客西货、3条跑道、1个航站区、4座航站楼”的总体构型,着力打造全国重要的区域性枢纽机场。

l 宁波机场集团有限公司隶属于浙江省机场集团,负责宁波机场的建设、运营和管理。

二、关于管培生项目

2016年启动,已开展三批次大规模招聘和培养,经验丰富,路径成熟。五年来,管培生招聘培养机制为机场公司输送了一批高素质人才。我们提供:

l 完善的培养机制:1年轮岗培养+1年定岗跟踪

l 多元的带教培训:一对一导师+各类培训

l 畅通的晋升通道:岗位晋升、职务晋升双通道

l 优厚的薪资福利:培养期间税前年收入约13万元

三、招聘计划

招聘数量:10名。

招聘条件:1.普通高校本科及以上学历,985、211院校或2022QS世界大学排名前100名院校毕业生,其中研究生的本科毕业院校原则上也应为相应层次。毕业时间截止到2022年7月。

2.年龄条件:一般在23周岁及以下(1998年9月1日及以后出生),硕士研究生可适当放宽至26周岁及以下(1995年9月1日及以后出生),博士研究生可不受年龄限制。

3.专业条件:专业不限,法学、中文、财会、信息技术等专业优先。

4.外语条件:通过大学英语六级(425分及以上),或通过雅思(6.5分及以上)、托福(85分及以上)等英语等级考试。

5.其他条件:遵纪守法,品行端正,身心健康,符合机场公司《招聘管理规定》中入职员工需满足的其他基本条件。

四、招聘流程

报名:

1.报名方式:(以下2种方式任选其一)

①将应聘报名表(详见附件,或搜索微信公众号“宁波机场”通过招聘信息推文页面下载)及个人简历发送至邮箱:nbairporthr@163.com。应聘邮件的标题请注明:“姓名+应聘管理培训生岗位”。

②登录“前程无忧”网站(http://51job.com),搜索公司名称“宁波机场”,点击“管理培训生”岗位进行报名。

2.报名时间自公告之日起至2021年11月21日24:00。

资格审查:

对报名人员的资格进行初审,确定参加能力测评的人选。

能力测评:

共分为两轮测试。符合条件人员达一定数量即组织第一轮测试。第二轮测试预计在11月下旬。

体检、背景调查:

根据能力测评结果,择优确定录用人员,按照宁波机场有关规定进行体检、心理测试及入职背景调查,合格者正式办理入职手续。

五、注意事项

1.进入招聘后续环节的具体事宜将以电子邮件形式通知,请确保简历中的电子邮箱地址正确,并注意及时查收和回复。条件不符或未通过测试者,不另行通知,敬请谅解。

2.其他未尽事宜请咨询宁波机场人力资源部,电话:0574-89005215(叶),89005221(王)。

附件

管理培训生应聘报名表

姓名


性别


出生年月


籍贯


政治面貌


民族


身高


婚姻状况


健康状况


学历


学位


毕业时间


毕业院校


所学专业


身份证号


英语水平

(分数:分)

专业综合排名

(个人名次/总人数)


在校平均分


通讯地址

及邮编


联系电话

(手机)

(座机)

家庭住址


电子信箱


技能水平及持证情况


其他需要说明的事项


姓名

关系

所在单位及部门

职务





教育背景

起止日期(年月)

学校(高中起)

院系

专业





工作经历

起止日期(年月)

工作单位

部门

岗位





实习经历

起止日期(年月)

实习/兼职单位

部门

岗位





获奖情况

获奖时间(年月)

获奖内容

颁奖单位




提示:可从本人性格、工作能力、工作业绩、业务专长等方面综合评价自己(限300字)

应聘承诺

本人承诺:

1.上述各项内容均已填写完整,包括本人照片;

2.上述各项内容均为如实填写,本人已认真检查和核对上述各项信息,如有不实,本人自愿取消应聘资格;即使通过面试,如查实信息不实,本人自愿取消录用资格。

应聘人:           日期: