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浙江三花制冷集团有限公司

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  • 工作城市:浙江省
  • 发布日期:2022-08-05 22:11
信息来源: 中南大学就业信息网 温馨提示:求职需提高谨慎,辨别信息真伪,勿上当受骗。


高端高潜人才校园招聘简章

     浙江三花制冷集团有限公司(以下简称“公司”)是三花控股集团下属重点子公司三花控股集团成立于1984年,拥有员工2.5万人,2020年实现整体销售收入327亿元。三花股票于2005年上市发行,股票代码002050。

     公司是一家集研发、生产、销售工业/商用制冷控制元器件于一体的大型制造企业,主导产品四通换向阀、电子膨胀阀、电磁阀市场占有率全球领先。目前公司位列全球行业前三强,到2025年,力争实现行业前二强,到2030年,成为工业和商用制冷控制元器件行业的隐形冠军。

    公司提供高速成长、充满活力的舞台,公司员工平均年龄<35周岁,以80后、90后为主力军。面向未来,公司以“发展智能低碳经济,营造绿色品质环境”为愿景,以“打破外资品牌垄断,成就商用制冷控制元器件行业隐形冠军”为使命,不断超越,成为人类绿色品质生活环境的重要创造者和贡献者。

一、岗位名称

1、研发工程师(未来可以培养成技术部长、研发中心主任甚至研发总监);

2、销售工程师(未来可以培养成业务部长、大区域本部长甚至销售总监)

二、工作地点:浙江新昌;

三、薪酬待遇:年收入不低于20万,具体面谈;

四、工作职责:

1、负责战略产品、重点产品的新品研发;/负责一线客户的市场开拓和业务销售。

2、有计划的协助技术部长开展基础性管理工作;/协助业务部部长开展基础性管理工作。

五、任职资格:

1、学历:硕士研究生;

2、年龄:27周岁以内; 

3、专业:机械设计制造、热能与动力工程(低温)等相关专业;

4、语言:具有良好的英语沟通交流能力优先;

5、素质能力

1)具有较好的组织、团队管理思维和潜质;

2)善于沟通协调与人际交流;

3)具有强烈的事业进取心。

六、成长发展在三花:

1、宽阔的人才发展空间

公司提供“技术+管理”双通道的职业发展路径、倡导“论价值、不论资历”的用人观,实施“能者上,庸者下”的用人机制以及内部竞聘上岗制度,为广大员工提供脱颖而出的晋升机会

2、完善的人才培养机制

公司拥有研发、销售、质量、制造等全系列的人才生产线培养模式,另外还有初级、中级、高级经理人管理才培养机制,为员工提供满足全职业生涯的学习项目及资源支持。

3、全面的薪资福利体系

基础性薪资福利:提供同行业具有竞争力的薪资待遇,五险一金、免费工作午餐、五天八小时工作制,集中休假(7—15天),法定节假日按照国家政策放假

激励性薪资福利:公司设有科技成果奖、限期突破奖、专利奖、采购降成奖、质量改善奖、超额利润奖、市场开拓奖、超额产值奖、管理改善奖和股权激励等多种专项激励。

员工公寓:免费提供员工公寓,内设独立卫生间,阳台,配有空调、电视机、衣柜、写字台、鞋柜、床、网络端口 

购房补贴:在司工作满一年以上者,即可享受购买三花房产内部员工购房折扣;任职核心岗位的干部或员工可享受一次性最高10万元的购房补贴;在新昌签订五年及以上劳动合同并缴纳社会保险满一年,首次购买商品房的普通院校本科生可享3万元补助,“重点/211”、国家双一流院校本科生可享受10万元补助,硕士研究生可享受20万元补助,博士研究生40万元的补贴。

生活津贴:普通院校本科生可享1万元/年,“重点/211”国家双一流院校本科生可享受1.5万元/年,硕士生可享1.8万元/年,博士生可享2万元/年。

4、富多彩的文娱活动

公司设有阅览室、羽毛球室、乒乓球室、篮球场等,建有足球队、篮球队,并定期举办多样的文娱活动或比赛。 

 七、投递方式

 

 简历投递:1321951449@qq.com (投递简历请备注投递岗位)



需求岗位

需求人数

需求学历

需求专业

其他要求

研发工程师

5

硕士

工业工程,机械电子工程,机械制造及其自动化,机械工程,机械电子工程,机械制造及其自动化,机械工程,热能工程,制冷及低温工程,工程热物理,新能源科学与工程,动力机械及工程,动力工程


销售工程师

5

硕士

机械电子工程,机械制造及其自动化,机械工程,机械电子工程,机械制造及其自动化,机械工程,热能工程,制冷及低温工程,工程热物理,新能源科学与工程,动力机械及工程,动力工程