中交四航局第四工程有限公司

中交四航局第四工程有限公司（成都央企）

招聘简章

一、企业简介

中交四航局第四工程有限公司是中国交建（世界500强）的三级子公司，公司本部坐落于四川省成都市天府新区，深度融入中国西部地区高质量发展的“第四极”建设，是一家富有活力、务实高效的创新型企业。

公司承接国家区域中心城市、成渝经济圈、长江经济带等重要国家战略，秉承中交四航局“业界领先、富有活力、受人尊敬”的国际一流工程公司的目标，立足于助力川渝经济发展，辐射西南地区，以工程建设为主要业务领域。

公司目前拥有二十二个在建项目，业务范围涵盖：市政工程、水利工程、港航工程、桥梁工程、房建工程、航运枢纽、道路工程、城市综合开发等施工业务及相关板块投资业务。地域分布在四川省、重庆市等地。

公司拥有员工300多人，其中：一级建造师50多人，中高级职称120多人；本科及以上学历员工超过95%；整体平均年龄30.58岁，是一个年轻的、充满实力的高级知识团队。

迈入新的发展阶段，公司将紧跟中国交建和中交四航局的战略部署，抢抓机遇，开拓创新，与社会各界真诚合作、互利共赢，携手共创美好明天！

二、员工发展与关怀

1. 三通道发展：

   公司发展通道分管理序列、专业技术序列、项目管理序列，在一定级别以下可同级别转序列，既保证了复合型人才的全面发展又极大缓解了员工挤管理发展通道独木桥的局面。

2. 培养机制：

   导师带徒制度和“优才”计划保障员工顺利做好职场人身份转变、养成良好的职业工作习惯、初步确定个人发展方向、具备一定的专业或技术能力、顺利成长为独当一面的复合型人才。“优才”计划完成后，经考察表现优秀者，优先纳入后备干部人才库。

3. 全方位、多渠道的培训体系：

   线上、线下、自主、集中多渠道培训方式为员工充分提供自我提升支撑；与高校联合办学，鼓励员工进行学历提升并进行奖励；每年举办一级造价工程师、一级建造师等专业技能考前培训。对公司生产经营所需的五大员、七大员等证书的考前培训在员工通过考试后全额报销。获得执业资格证书后发放一次性奖励并持续按月发放补贴。

4. 薪酬福利

   六险二金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、补充医疗保险、企业年金。

   交通补贴、话费补贴、高温补贴、购房贷款贴息、团建活动、过节礼物、定期体检、集体婚礼等多方面福利。

   毕业生第一年税前本科收入10-12万，研究生12-15万，2021年度全员人均收入超20万元。 

5. 招聘条件

   本科及以上学历2023届毕业生。

   通过国家英语四、六级，口语水平佳。

   志向高远、不惧挑战，综合素质高、吃苦耐劳、敬业爱岗。

   中共党员、主要学生干部、创新性、复合型人才优先。

    

   五、简历投递方式：

   请有意向应聘我公司的应届毕业生，将简历发送到邮箱：cdzp@cccc4.com，我公司将提前与符合要求的学生联系，并提前择优录取。

   说明：邮件名称请以“姓名+校名+专业名称”格式发送。

    

   六、2023届招聘计划：

1. 公司联系方式：