浙江水利水电学院2024年人才引进预公告
根据事业发展需要，浙江水利水电学院2024年面向海内外公开招聘专任教师岗位高层次人才205人。现就有关事项公告如下：
一、招聘单位简介
浙江水利水电学院是浙江省内唯一一所水利水电特色的工科类应用型本科高校、唯一一所水利部和浙江省人民政府共建高校、唯一一所获评“全国文明单位”“全国文明校园”的“双文明”高校。学校因水而生、因水而兴、因水而名，历经浙江水利电力学校、浙江水利水电学校、浙江水利水电专科学校、浙江水利水电学院等发展阶段。2022年9月，学校正式迈入“一校两区”（钱塘校区和南浔校区）发展新阶段。一代代水院人薪火相传、弦歌不辍，为地方经济和水利事业发展培养了大批应用型人才。
学校现设12个教学单位和8个研究机构，开设本专科专业40个，其中本科专业34个。拥有国家级一流专业和省级一流专业共12个、省优势专业1个、省特色专业7个。2个专业通过教育部工程教育专业认证，专业质量与国际实质等效。工程造价专业列2022软科中国大学专业排名全国第32位、浙江省第1位。拥有国家级一流本科课程1门、国家精品资源共享课7门、省一流课程111门，省级课程思政教学团队2个。以第一完成单位获得国家级教学成果二等奖和浙江省教学成果一等奖、二等奖等15项。拥有省级实验教学示范中心5个。2023年获批浙江省硕士学位授予立项建设单位。
学校正以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，深入贯彻落实习近平总书记“贺信精神”，汇聚“水院共同体”的强大合力，坚持高质量有特色发展方向，加速推进高水平应用型大学建设，为奋力谱写中国式现代化浙江篇章贡献水院力量！
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二、招聘计划
学院（部） | 岗位代码 | 岗位名称 | 人数 | 年龄上限 | 学历/学位 | 职称/职业资格 | 专业/学科方向 | 其他条件及备注 | 联系方式 |
水利与环境工程学院 | A18-24-01 | 水利与环境工程学院专任教师岗 | 20 | *35周岁 | 研究生/博士 | / | *水利工程；土木水利；农业工程；环境科学与工程；地理学；电子信息 | *1.具有副高级专业技术职务，年龄可放宽到45周岁；有正高级专业技术职务，年龄可放宽至50周岁。
*2.本科和硕士研究生阶段均为水利工程、农业工程学科的，博士专业不限。 | 于老师：0571-86929060徐院长：0571-86 929332 |
建筑工程学院 | A18-24-02 | 建筑工程学院专任教师岗 | 12 | *40周岁 | 研究生/博士 | / | 土木工程、管理科学与工程、力学、水利工程、地质资源与地质工程 | *具有副高级专业技术职务，年龄可放宽到45周岁；有正高级专业技术职务，年龄可放宽至50周岁。 | 陈老师：0571-86929143杜院长：0571-86940399 |
建筑工程学院 | A18-24-03 | 建筑工程学院专任教师岗 | 3 | *40周岁 | 研究生/博士 | / | 动力工程及工程热物理、环境科学与工程、机械工程、电气工程、材料科学与工程 | *具有副高级专业技术职务，年龄可放宽到45周岁；有正高级专业技术职务，年龄可放宽至50周岁。 | 陈老师：0571-86929143杜院长：0571-86940399 |
测绘与市政工程学院 | A18-24-04 | 测绘与市政工程学院专任教师岗 | 10 | *40周岁 | 研究生/博士 | / | 测绘科学与技术、信息与通信工程、遥感科学与技术、计算机科学与技术、地理学（限地图学与地理信息系统） | *具有副高级专业技术职务，年龄可放宽到45周岁；有正高级专业技术职务，年龄可放宽至50周岁。 | 韦老师：0571-86929256魏院长：0571-86929295 |
测绘与市政工程学院 | A18-24-05 | 测绘与市政工程学院专任教师岗 | 6 | *40周岁 | 研究生/博士 | / | 力学、土木工程、水利工程、土木水利、交通运输工程、环境科学与工程、资源与环境 | *具有副高级专业技术职务，年龄可放宽到45周岁；有正高级专业技术职务，年龄可放宽至50周岁。 | 韦老师：0571-86929256魏院长：0571-86929295 |
测绘与市政工程学院 | A18-24-06 | 测绘与市政工程学院实验教师岗 | 1 | 30周岁 | 研究生/硕士 | / | 交通运输、土木水利、土木工程、交通运输工程 | 本科为道路桥梁与渡河工程专业。 | 韦老师：0571-86929256魏院长：0571-86929295 |
机械与汽车工程学院 | A18-24-07 | 机械与汽车工程学院专任教师岗 | 20 | *40周岁 | 研究生/博士 | / | *机械工程、动力工程及工程热物理、材料科学与工程、信息与通信工程、控制科学与工程、力学、化学工程与技术、电子科学与技术、计算机科学与技术、仪器科学与技术、电气工程、集成电路科学与工程、智能科学与技术、纳米科学与工程、兵器科学与技术、航空宇航科学与技术、船舶与海洋工程、交通运输工程、农业工程、物理学 | *1.具有副高级专业技术职务的博士，年龄可放宽到45周岁；具有正高级专业技术职务的博士，年龄可放宽至50周岁；
*2.本科或硕士研究生阶段为机械工程学科的，博士专业不限。 | 林老师：0571-86929138郭院长：0571-86929139 |
电气工程学院 | A18-24-08 | 电气工程学院专任教师岗 | 20 | *45周岁 | 研究生/博士 | / | *电气工程；电子科学与技术；信息与通信工程；控制科学与工程；动力工程及工程热物理 | *1.具有正高级专业技术职务，年龄可放宽至50周岁；
*2.本科或硕士研究生阶段为电气工程学科的，博士专业不限。 | 沈老师：0571-86926857罗院长：0571-86929068 |
经济管理学院 | A18-24-09 | 经济管理学院专任教师岗 | 20 | *40周岁 | 研究生/博士 | / | 应用经济学、法学、管理科学与工程、工商管理学、农林经济管理 | *具有副高级专业技术职务，年龄可放宽到45周岁；有正高级专业技术职务，年龄可放宽至50周岁。 | 金老师：0571-86929015赵院长：0571-86929079 |
信息工程学院 | A18-24-10 | 信息工程学院专任教师岗 | 13 | *45周岁 | *研究生/博士 | / | *软件工程、计算机科学与技术、电子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、智能科学与技术、网络空间安全、信息资源管理、管理科学与工程、艺术学、设计学、电子信息 | *1.具有副高级专业技术职务，学历放宽到硕士研究生；具有正高级专业技术职务的，学历可放宽到硕士研究生，年龄可放宽至50周岁；
*2.本科或研究生阶段为计算机或信息大类专业，博士专业不限。 | 朱老师：0571-86929081；18058711063 张书记：0571-86929085 |
信息工程学院 | A18-24-11 | 信息工程学院专任教师岗 | 5 | *40周岁 | 研究生/博士 | / | 水利工程、农业工程、大气科学、地理学、遥感科学与技术 | *具有副高级专业技术职务，年龄可放宽到45周岁；有正高级专业技术职务，年龄可放宽至50周岁。 | 朱老师：0571-86929081；18058711063 张书记：0571-86929085 |
信息工程学院 | A18-24-12 | 信息工程学院专任教师岗 | 6 | *45周岁 | *研究生/博士 | / | *数学、统计学、系统科学、理论经济学、应用经济学、光学工程、力学 | *1.具有副高级专业技术职务，学历放宽到硕士研究生；具有正高级专业技术职务的，学历可放宽到硕士研究生，年龄可放宽至50周岁；
*2.本科或研究生阶段为数学及相关专业，博士专业不限。 | 朱老师：0571-86929081；18058711063 张书记：0571-86929085 |
国际教育交流学院 | A18-24-13 | 国际教育交流学院专任教师岗 | 10 | *45周岁 | *研究生/博士 | / | 外国语言文学、翻译、新闻传播学、应用经济学、工商管理学、教育学、中国语言文学 | *1.具有副高级专业技术职务，学历放宽到硕士研究生；具有正高级专业技术职务的，学历可放宽到硕士研究生，年龄可放宽至50周岁； *2.博士专业为新闻传播学、应用经济学、工商管理学和教育学的，要求本科或硕士阶段为英语或日语专业。 | 朱老师：0571-86929299董书记：0571-86929286 |
马克思主义学院 | A18-24-14 | 马克思主义学院专任教师岗 | 8 | *40周岁 | 研究生/博士 | / | 政治学、哲学、马克思主义理论、法学、中国史 | *1.具有副高级专业技术职务，年龄可放宽到45周岁；具有正高级专业技术职务，年龄可放宽至50周岁。 2.中共党员（含预备党员）。 | 李老师：0571-86929089王院长：0571-86929020 |
马克思主义学院 | A18-24-15 | 马克思主义学院专任教师岗 | 2 | *45周岁 | 研究生/硕士 | 副高级专业技术职务 | 政治学、哲学、马克思主义理论、法学、中国史 | *1.具有正高级专业技术职务，年龄可放宽至50周岁。2.中共党员（含预备党员）。 | 李老师：0571-86929089王院长：0571-86929020 |
体育与军事教育部 | A18-24-16 | 体育与军事教育部专任教师岗 | 1 | *40周岁 | 研究生/博士 | / | 体育学 | *具有副高级专业技术职务，年龄可放宽到45周岁；有正高级专业技术职务，年龄可放宽至50周岁。 | 刘老师：0571-86929278李主任：0571-87676379 |
体育与军事教育部 | A18-24-17 | 体育与军事教育部专任教师岗 | 4 | 30周岁 | 研究生/硕士 | / | 体育学 |
| 刘老师：0571-86929278李主任：0571-87676379 |
体育与军事教育部 | A18-24-18 | 体育与军事教育部专任教师岗 | 1 | 35周岁 | 研究生/硕士 | / | 体育学 | 排球专项，需具备国家二级排球运动员及以上资格证书。 | 刘老师：0571-86929278李主任：0571-87676379 |
创业学院（工程实验实训中心） | A18-24-19 | 创业学院（工程实验实训中心）专任教师岗 | 1 | *40周岁 | 研究生/博士 | / | 教育学、公共管理学、应用经济学，社会学 | *具有副高级专业技术职务，年龄可放宽到45周岁；有正高级专业技术职务，年龄可放宽至50周岁；省部级及以上人才一人一议。 | 杨老师：0571-86925720李院长：0571-86929111 |
创业学院（工程实验实训中心） | A18-24-20 | 创业学院（工程实验实训中心）实验教师岗 | 2 | 30周岁 | 研究生/硕士 | / | 机械工程、机械 |
| 杨老师：0571-86925720李院长：0571-86929111 |
创业学院（工程实验实训中心） | A18-24-21 | 创业学院（工程实验实训中心）实验教师岗 | 1 | *30周岁 | 研究生/硕士 | / | 电气工程、电子科学与技术 | *具有博士学位或副高级专业技术职务的，年龄可放宽到40周岁。 | 杨老师：0571-86925720李院长：0571-86929111 |
水科学研究院 | A18-24-22 | 水科学研究院专任教师岗 | 15 | *40周岁 | 研究生/博士 | / | 水利工程、土木水利、土木工程、环境科学与工程、生态学、农业工程、电气工程、动力工程及工程热物理、力学、控制科学与工程、电子科学与技术、信息与通信工程； | *具有副高级专业技术职务，年龄可放宽到45周岁；有正高级专业技术职务，年龄可放宽至50周岁。 | 胡老师：0571-86929189胡处：0571-86929152 |
学工部 | A18-24-23 | 学工部专任教师 | 2 | 40周岁 | 研究生/博士 | / | 心理学 |
| 王老师：0571-86926829吴处：0571-86929125 |
国际处 | A18-24-24 | 国际处专任教师岗 | 1 | 40周岁 | 研究生/博士 | / | 水利工程、土木工程、中国语言文学、外国语言文学、教育学 |
| 缪老师：057186949498 何老师：0571-86949498 |
团委 | A18-24-25 | 团委专任教师岗 | 2 | 40周岁 | 研究生/博士 | / | 美术与书法、设计学 | 1.中共党员（含预备党员）；
2.教育部、文旅部、中宣部、中国文联、中书协、中美协主办的全国艺术作品展（赛事）或国内外权威机构艺术设计类大赛获奖。 | 郭老师：0571-86951791汪书记：0571-86929229 |
各学院、研究机构等 | A18-24-26 | 专任教师储备岗 | 19 | *45周岁 | 研究生/博士 |
| 与我校主要学科相近相关专业 | *具有正高级专业技术职务，年龄可放宽至50周岁。 |
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三．扶持发展学科（招聘紧缺专业）
马克思主义理论（0305）、体育学（0403）、体育（0452）、外国语言文学（0502）（方向：英语语言文学、外国语言学及应用语言学）、数学（0701）、统计学（0714）、机械工程（0802）（方向：机器人工程、车辆工程）、电气工程（0808）、控制科学与工程（0811）（方向：人工智能、机器人）、计算机科学与技术（0812）、软件工程（0835）、工商管理（1202）（方向：物流管理与工程，具有工学背景）等12个学科方向。根据《人才引进实施办法》（浙水院[2022]133 号）文件，招聘特殊紧缺专业综合补贴可以上浮8万元。
四、人才引进类别与待遇
①浙江水利水电学院人才引进类别
人才
层次 | 类别 | 具体分类 |
学科
领军
人才 | A1类 | 中国科学院院士；工程院院士；中国社会科学院学部委员；荣誉学部委员；国家“万人计划”杰出人才人选；以及具有与此相当学术地位和成就的专家学者。 |
A2类 | 中国青年科技奖获得者；国家有突出贡献的中青年专家；国务院批准的享受政府特殊津贴的专家；“长江学者奖励计划”教授；国家杰出青年基金项目完成人；国家“万人计划”中除杰出人才之外的人选；百千万人才工程国家级人选；全国文化名家暨宣传文化系统“四个一批”人才；浙江省“万人计划”杰出人才人选；国家级教学名师；国家自然科学奖；国家技术发明奖；国家科学技术进步奖一等奖获得者；国家级教学成果奖特等奖获得者；中国标准创新贡献奖获得者(个人奖);国家自然科学基金、国家社科基金重大项目第一负责人；浙江省科学技术重大贡献奖获得者；浙江省特级专家以及海内外具有与此相当学术地位和成就的专家学者。 |
学科
带头
人 | B类 | 省青年科技奖获得者；省有突出贡献的中青年专家；享受省政府特殊津贴专家；省“钱江学者”特聘教授；省“万人计划”中除杰出人才之外的人选；省级宣传文化系统“五个一批”人才；通过综合考评的浙江省“151”人才工程重点资助和第一层次培养人选；省鲲鹏计划入选者；教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者以及具有与此相当学术地位和成就的专家学者。 |
学术
带头
人 | C1类 | 博士学位和高级专业技术职务，年龄一般不超过45周岁(正高可以放宽到50周岁),需具备以下3项条件中的2项：①近五年，主持国家级科研项目1项；②近五年，理工类学者以第一作者在国内一级(浙大，以下同)及以上期刊或SCI收录期刊发表论文4篇(其中TOP期刊2篇，中科院分区，以下同);人文社科类学者以第一作者在国内一级期刊及以上发表论文2篇；③近五年，以第一完成人获得省部级教学科研成果第一层次奖励(政府奖)1项。 |
C2类 | 博士学位和高级专业技术职务，年龄一般不超过45周岁(正高可以放宽到50周岁),需具备以下3项条件中的2项：①近五年，主持国家级科研项目1项或省部级科研项目2项；②近五年，理工类学者以第一作者在国内一级及以上期刊或SCI收录期刊发表论文2篇(其中TOP期刊1篇),人文社科类学者以第一作者在国内一级期刊及以上发表论文1篇；③近五年，以第一完成人获得省部级教学科研成果第二层次奖励(政府奖)1项。 |
C3类 | 博士学位和正高级专业技术职务，年龄一般不超过50周岁，需具备以下3项条件中的2项：①近十年，主持国家级科研项目1项或省部级科研项目2项；②近十年，理工类学者以第一作者在国内一级及以上期刊或SCI收录期刊发表论文2篇(其中TOP期刊1篇),人文社科类学者以第一作者在国内一级期刊及以上发表论文1篇；③近十年，以第一完成人获得省部级教学科研成果第三层次奖励(政府奖)1项。 |
骨干
教师 | D1类 | 博士学位，年龄一般不超过40周岁，需具备以下3项条件中的1项：①近五年，主持省部级科研项目1项；②近五年，以第一完成人获得省部级教学科研成果第三层次奖励(政府奖)1项；③理工类学者以第一作者在国内一级及以上期刊或SCI收录期刊发表论文3篇(其中TOP期刊1篇),人文社科类学者以第一作者在国内一级期刊及以上发表论文1篇。 |
D2类 | 博士学位，年龄一般不超过40周岁(高级专业技术职务可以放宽到45周岁)。近五年，理工类学者以第一作者在国内一级及以上期刊或SCI收录期刊发表论文1篇；人文社科类学者以第一作者在国内核心期刊(浙大)发表论文1篇。 |
D3类 | 副高级专业技术职务且具有硕士研究生学历学位，年龄一般在40周岁以下，在教学科研第一线工作；能够胜任本学科核心课程的讲授任务；有稳定的研究方向；近五年，主持或作为主要参与者参与过省部级及以上课题1项；公开发表论文1篇；具备教师基本素质和一定科研能力。只面向特殊、紧缺专业。 |
②人才引进待遇
浙江水利水电学院人才引进待遇标准(税前)
人才层次 | 类别 | 住房安置 | 综合补贴 | 科研启动经费 | 薪酬待遇 |
人文类 | 理工类 |
学科领军人才 | A1类 | 一人一议 |
A2类 | 一人一议 |
学科
带头人 | B类 | 1、钱塘校区周转房(2年内)或租房补贴(不超过24个月);
2、提供南浔校区100-280平方的限价商品房房源1套。 | 200-300万 | 60万 | 120万 | 结构工资制
或年薪制≥
50万/年 |
学术
带头人 | C1类 | 120万 | 25万 | 50万 | 结构工资制 |
C2类 | 90万 | 15万 | 30万 |
C3类 | 60万 | 10万 | 20万 |
骨干教师 | D1类 | 60万 | 7万 | 15万 |
D2类 | 40万 | 5万 | 10万 |
D3类 | 20万 | 2万 | 5万 |
注：1.扶持发展学科（招聘特殊紧缺专业）引进的D1、D2类人才综合补贴基础部分可上浮8万；
2.D1和D2类人才聘期期满考核优秀，追加发放综合补贴20万元；
3.引进的A-D 类人才均落户杭州；上表中引进待遇均为税前。
③其他待遇
（1）入职后可申请“南浔学者”、“南浔青年学者”
“南浔学者”分3类。“南浔青年学者”项目面向优秀青年才俊，年龄一般不超过35周岁，要求具有博士学位。
名称 | 类别 | 待遇 |
南浔学者 | 1类 | 25万元/年（南浔区给与额外补助） |
2类 | 12万元/年（南浔区给与额外补助） |
3类 | 8万元/年（南浔区给与额外补助） |
南浔青年学者 |
| 综合年薪35万元/年 |
（2）高层次人才年薪制
学校实行年薪制人员的遴选制，主要根据其学术影响力、学术水平、发展前景等综合因素择优确定。
层次 | A | B | C | D | E | F | G | H | I |
年薪万元/年 | 一人一议 | 130 | 100 | 65 | 58 | 52 | 45 | 35 | 25 |
（3）南浔授课补助
专任教师南浔授课按课时补助。正高职称每课时补助180元，副高职称、博士每课时补助150元，中级职称每课时补助120元，初级职称每课时补助80元。
（4）科研政策
学校支持教师进行科学研究，对取得的科研项目和科研成果给予相应的计酬业绩分，同时对高层次项目和成果通过奖励和经费配套的方式进行鼓励。
（5）入职后可以申请硕士生导师，与华北水利水电大学、浙江海洋大学、中国计量大学等学校联合培养研究生。
（6）教职工一日三餐均享用自助餐，价格优惠（16.5元/天），每月学校补助餐费600元。
五、招聘流程
⑴报名办法
采取网络报名的方式进行，报名网址：，报名人员登录报名网址报名，注册个人信息，填写应聘岗位，并上传相关证书的电子材料（如学历、学位、党员证明材料等）,一人限报一个岗位，资格审查情况将通过网上报名系统等方式反馈资格审查结果。并发送简历至slsd_zp@163.com 投递简历邮件主题：中国博士人才网+姓名+学历+专业+应聘岗位名称
⑵面试流程
面试前上交审核相关报名材料（按顺序排列）：身份证原件及复印件（正反面）；学历、学位证书、职称证书原件及复印件；填写在我校应聘系统中，与应聘岗位相对应的佐证（工作业绩、论文（著作）、作品、科研项目、获奖荣誉等）材料原件及复印件；准备个人简历。
面试内容：内容为应聘岗位相关课程，具体面试内容由用人部门决定。总分100分，面试最低合格分数为60分，低于该成绩的人员不能进入体检、考察环节。
⑶体检与考核
体检参照《浙江省教师资格认定体检标准》执行。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行，以招聘单位认定意见为准。
六、联系方式
学校地址：浙江省杭州市钱塘区2号大街508号浙江水利水电学院（邮政编码310018）
学校网址：
联系电话：0571-86929093 浙江水利水电学院人事处
中南大学就业信息网
温馨提示：求职需提高谨慎，辨别信息真伪，勿上当受骗。
